Versorgung ist für uns kein Prozess. Sie ist Verantwortung.
Patienten brauchen Orientierung und Menschen, die zuhören. Deshalb sprechen wir bei der Vilvit patientisch: Wir entwickeln Lösungen, die im echten Therapiealltag wirken – von Patienten Support Programmen und medizinischen Informationshotlines über Homecare-Leistungen wie Heiminfusion und Nurse Service bis hin zu digitalen Services, Telemedizin und KI-gestützter Interaktion.
Wir verbinden medizinische Präzision mit Empathie und Innovation mit klaren Prozessen. Seit 2004 gestalten wir so Versorgungsmodelle, die Therapieadhärenz stärken und echte Entlastung schaffen.
Mehr als 170 qualifizierte und engagierte Mitarbeitende sind bundesweit im Einsatz – direkt bei Patienten und Patientinnen sowie an unseren Standorten in Göttingen, Greifswald und Berlin.
Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Greifswald suchen wir Sie:
Werkstudent (m/w/d) People & Culture - 10-15h wöchentlich -
Wo Sie den Unterschied machen
Sie erhalten einen ganzheitlichen Einblick in alle Bereiche von People & Culture und unterstützen das Team flexibel im operativen und konzeptionellen Tagesgeschäft
Sie wirken in sämtlichen HR-Prozessen mit – vom Recruiting über Onboarding und Personaladministration bis hin zu Personalentwicklung und Kulturthemen
Sie übernehmen administrative Aufgaben wie die Pflege unserer digitalen Personalakte sowie die Vorbereitung personalrelevanter Dokumente
Sie unterstützen bei der Organisation und Durchführung von Vorstellungsgesprächen und haben die Möglichkeit, aktiv daran teilzunehmen
Sie verantworten erste Themen eigenständig, z.B. im Bewerbermanagement, im Onboarding-Prozess oder bei der Organisation unserer Welcome Week für neue Kollegen*innen
Sie bringen sich in bereichsübergreifende Projekte ein, etwa bei Prozessoptimierungen, Employer Branding oder internen Kulturprojekten
Je nach Interesse und Stärken übernehmen Sie eigenständig Themen und treiben diese - mit eigenen Ideen - voran
Ihr Beitrag zu unserem Team
Sie studieren Betriebswirtschaft, (Wirtschafts-)Psychologie oder einen vergleichbaren Studiengang – idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder Organisationsentwicklung
Sie interessieren sich ernsthaft für People-&-Culture-Themen und möchten verstehen, wie gute Personalarbeit Unternehmen prägt
Sie arbeiten strukturiert, zuverlässig und eigenständig und behalten auch bei mehreren Themen den Überblick
Sie arbeiten strukturiert und selbstständig und besitzen gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen
Sie kommunizieren klar und wertschätzend und bringen ein ausgeprägtes Serviceverständnis mit
Sie denken mit, stellen Fragen und bringen eigene Ideen ein
Sie sind wöchentlich 10 - 15 Stunden verfügbar
Was wirklich zählt
Flexible Arbeitszeiten, die sich an Ihrem Stundenplan orientieren
Fundierte Praxiserfahrung in allen Bereichen von People & Culture – als echte Vorbereitung auf Ihren späteren Berufseinstieg im HR
Lassen Sie uns gemeinsam wachsen! - Sie haben die Möglichkeit auch Ihre Abschlussarbeit bei und gemeinsam mit uns zu verfassen!
Großzügige Büroflächen - Ein Büro in Greifswald mit der täglichen Ration an Vitaminen, Müsli und verschiedenen Getränken
Monatlicher Teamtag inklusive einer Mittagsversorgung durch uns
Mitarbeiterrabatte im Rahmen eines Vorteilsprogramms
Ein kleines, herzliches HR-Team mit kurzen Entscheidungswegen und direkter Zusammenarbeit
Mitarbeiterrabatte im Rahmen eines Vorteilsprogramms
Machen Sie Verständlichkeit zu Ihrem Beruf.
Gestalten Sie mit uns eine Arbeitswelt, in der patientisches Denken nicht nur ein Anspruch, sondern gelebte Haltung ist.
Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen und werden Sie Teil unseres People-&-Culture-Teams.
Schön, dass du hierher gefunden hast. Das bedeutet, dass wir demnächst eine Schnittstelle einrichten, um dich mit Fachkräften zu versorgen. Damit wir genau wissen, was du brauchst, benötigen wir noch ein paar Informationen von dir.